Skip to main content

Wij vonden 2 nieuwe calculatoren voor V.D. Hoek Isolatie Groep

  • Calculatoren
  • Isoleerders
  • Plaatwerkers
  • Project assistenten
  • Projectleiders

Samenvatting

Samenvatting van deze klantcase

Bij V.D. Hoek Isolatie Groep werken zowel ongeschoolde als ervaren isolatietechnici. Toen het bedrijf tot de conclusie kwam dat de ongeschoolde groep moeilijk op te leiden was, gingen ze op zoek naar ervaren rotten. Die bleken echter lastig te vinden.

Met een moderne, frisse manier van werven is het Pro Contact toch gelukt om het team van V.D. Hoek Isolatie Groep uit te breiden met ervaren calculatoren. Ze zochten er één, en kregen er zelfs twee!

Calvin van der Hoek – VD Hoek Isolatie Groep

Uitdaging

De uitdaging van de klant

Als isolatiebedrijf kan je met ongeschoolde mensen werken. Zo komen veel ongeschoolde isoleerders bijvoorbeeld over uit Oost-Europa. Toch merkte V.D. Hoek Isolatie Groep dat ze liever kwalitatief sterk personeel hebben met ervaring, omdat ongeschoold personeel vaak niet de juiste werkhouding heeft. 1 op de 20 ongeschoolden slaagt bijvoorbeeld maar voor hun interne opleiding. Helaas zijn die ervaren isolatietechnici niet zo makkelijk te vinden.

Oplossing

Hoe wij dit gedaan hebben voor V.D. Hoek Isolatie Groep

Voor het vinden van calculatoren bleek interim recruitment een succesvolle tactiek. Deze doelgroep was zeer actief op LinkedIn en verschillende job boards; precies de plekken die onze recruiters hebben afgestruind. Kandidaten die reageerden werden snel opgebeld, en die snelheid maakt deze tactiek zo sterk!

Interim recruitment

Door recruitmentwerkzaamheden zoals kandidaten online zoeken en opbellen uit handen te geven bespaarde V.D. Hoek Isolatie Groep veel tijd én werden kandidaten gegarandeerd snel opgevolgd.

Resultaten

Wat heeft het opgeleverd?

2 nieuwe calculatoren in 3 maanden voor een prijs per nieuwe medewerker van € 4.800. Zo bewees V.D. Hoek Isolatie Groep hoe krachtig interim recruitment kan zijn.

Bij V.D. Hoek Isolatie Groep maakte interim recruitment het verschil.

Wil je weten wat het voor jou kan betekenen?

Download onze Whitepaper

Een cost per hire van

€ 4.800

2

nieuwe collega's

5

Aantal geschikte kandidaten

Looptijd

3 maanden

DIENSTEN

Met deze diensten hielpen wij de klant groeien

Benieuwd welke dienst voor jou zou kunnen werken?

Neem contact op

RPO

Een innovatief en goedkoop alternatief voor traditionele recruitmentbureaus.

Interim recruitment

Searchen, screenen, plaatsen. De oplossing voor white collar vacatures.

Job Marketing

Jouw vacature precies laten zien waar je doelgroep zich bevindt.

Werken-bij website

De plek waar toekomstige collega’s jouw organisatie leren kennen.

Onze recruitment oplossingen

Andere cases in de bouw branche

476

Sollicitanten

17

Plaatsingen

€ 12,77

Cost per applicant

€ 2.494

Cost per hire

370

Sollicitanten

6

Plaatsingen

€ 9,13

Cost per applicant

€ 2.900

Cost per hire

284

Sollicitanten

43

Plaatsingen

€ 23,68

Cost per applicant

€ 3.000

Cost per hire

Klantcases

Honderden bedrijven gingen je voor.

Met behulp van het RPO-model hebben wij talloze organisaties succesvol geholpen met hun personeelswerving. Laat de cijfers en cases hieronder je overtuigen.

Blijf op de hoogte van het nieuws uit deze branche

    Meer weten?

    Download de whitepaper

    Vul je gegevens in en ontvang de whitepaper binnen no-time in je mailbox!

      Meer weten?

      Download de RPO whitepaper

      Vul je gegevens in en ontvang de whitepaper binnen no-time in je mailbox!

        Want to know more?

        Download the whitepaper

        Fill in your details and we'll deliver our white paper straight to your mailbox in no time!